Het ziekenhuis wordt bestuurd door een tweehoofdige Raad van Bestuur. Het besturingsmodel is collegiaal, waarbij de voorzitter verantwoordelijk is voor het tot stand komen van de besluitvorming. Op het bestuur van de Raad van Bestuur wordt toegezien door een onafhankelijke Raad van Toezicht.
Folders en Info
Het ziekenhuis wordt bestuurd door een tweehoofdige Raad van Bestuur. Het besturingsmodel is collegiaal, waarbij de voorzitter verantwoordelijk is voor het tot stand komen van de besluitvorming. Op het bestuur van de Raad van Bestuur wordt toegezien door een onafhankelijke Raad van Toezicht.
Dr. L.A. (Leonie) Boven, voorzitter Raad van Bestuur
Per 20 februari 2023 is Leonie Boven in dienst als voorzitter van de Raad van Bestuur
van ziekenhuis St Jansdal.
Drs. A.J.T. (Arend Jan) Poelarends RA, lid Raad van Bestuur
Per 1 mei 2020 is Arend Jan Poelarends in dienst als lid van de Raad van Bestuur
van ziekenhuis St Jansdal.
Vergoedingen onkosten Raad van Bestuur:
De Raad van Toezicht is onafhankelijk en adviseert de Raad van Bestuur gevraagd en ongevraagd. De Raad van Toezicht bestaat uit de volgende leden:
De heer drs. H. de Jong (voorzitter) |
Mevrouw drs. J. M. Niessen |
Mevrouw drs. M.A.A.M. Hendriks-Muijs AAG |
Mevrouw drs. J.A. van Antwerpen |
De heer prof. dr. P.P.G. van Benthem |
De onderwerpen waarmee de Raad van Toezicht en de Raad van Bestuur zich bezighouden, vindt u terug in onze jaardocumenten. Goed bestuur en toezicht zijn belangrijke voorwaarden voor goede zorg. Meer daarover kunt u lezen in de Toezichtvisie van de RvT.
Op 1 januari 1976 werd de stichting Stichting Christelijk Ziekenhuis St Jansdal opgericht. Deze nam het beheer van de drie ziekenhuizen over en de fusie was juridisch een feit. Na veel jaren van voorbereiding was in mei 1987 het nieuwe ziekenhuis klaar en op 8 juli van dat jaar konden alle patiënten overgebracht worden naar het nieuwe ziekenhuis St Jansdal. Prinses Margriet heeft het ziekenhuis op 15 maart 1988 officieel geopend.
De naam ‘St Jansdal’ is afkomstig van een middeleeuws klooster bij Ermelo, dat lang voor de reformatie werd gebouwd. Dit klooster behoorde rond de veertiende eeuw toe aan de orde van Sint Jan, genoemd naar Johannes de Doper. Sinds 1113 na Christus heeft deze orde de verpleging van pelgrims en zieken op zich genomen.
De duif in het vignet van het St Jansdal is gebaseerd op het Bijbelverhaal over Johannes de Doper. Johannes heeft ook Jezus gedoopt. Hij zag de Geest van God als een duif neerdalen, de duif als het symbool van de Heilige Geest. Daarom is de duif in het vignet van het St Jansdal opgenomen. Bezoekers, patiënten en medewerkers komen dit symbool in het ziekenhuis en op het drukwerk steeds weer tegen.
Organisatiestructuur
Het organogram is een schematisch overzicht van de hiërarchie in ons ziekenhuis. Het laat zien wie aan het hoofd staat van welke afdeling en wie waarvoor verantwoordelijk is.
De ondernemingsraad
De ondernemingsraad (OR) is het inspraak- en medezeggenschapsorgaan binnen het St Jansdal. Hij bestaat uit gekozen werknemers die namens het personeel overleg voeren met de Raad van Bestuur over het ondernemingsbeleid en de personeelsbelangen.
De Cliëntenraad
De cliëntenraad behartigt de algemene patiëntenbelangen voor degenen die op de zorg van ziekenhuis St Jansdal zijn aangewezen. Alle leden van de Cliëntenraad hebben affiniteit met het ziekenhuis of de gezondheidszorg in het algemeen.
Alle locaties van St Jansdal
Sinds 1 maart 2019 heeft St Jansdal twee ziekenhuisvestigingen. Een in Harderwijk en één in Lelystad.
Het St Jansdal heeft drie buitenpoliklinieken in Dronten, Putten en Zeewolde.
De geschiedenis van het St Jansdal
Ziekenhuis St Jansdal is ontstaan uit een fusie van drie ziekenhuizen op de Noordwest-Veluwe: Het Boerhaave en het Pius ziekenhuis in Harderwijk en het ziekenhuis Salem in Ermelo. De ziekenhuizen werden beheerd door drie afzonderlijke rechtspersonen. Toen deze ziekenhuizen aan uitbreiding en vernieuwing toe waren, ontstond het idee om te fuseren en samen een nieuw streekziekenhuis te bouwen, het St Jansdal.